採用面接の最後に絶対と言ってもいいほど聞かれるのが
「何か質問はありますか？」です。
面接を受ける方もそうですが、面接をする方も確かに最後の質問は
この質問になるな～と感じています。
でも、この質問にちゃんと答える方は非常に少ない。
ここのポイントでかなり印象は変わりますよ。
何か質問ありますか？に対する良い答え悪い答え
最後の質問、「何か質問ありますか？」
これは、最後の砦でもあります。
良くあるのが、
「聞きたいことはすべて聞きましたので大丈夫です」
の答えですが、面接官側では、興味がないんだなと感じてしまいます。
また、
「休みはちゃんと休めますか？」
「残業は少ないですか？」
などの質問は、プラスにはなりません。
これらは、その前の段階で聞いておくべきことです。
以前にあったのが
「○時までの残業なら自分の都合上大丈夫です」
と言った方がいました。他で頑張っていただくよう促しましたが。
最後の質問は、結構重要なポイントになります。
ここで、すべてが台無しになる方もいます。
良い質問を返すよう、考え用意していく方が絶対にいいです。
例えば、
「御社の1日の仕事の流れを教えてくれませんか？」
「御社で活躍するために、一番大事な資質は何ですか？」
「御社で一番大切にしていることはなんですか？」
などなど、志望する会社に対しての興味をぶつけること。
これが重要だと思います。
その回答によっては、自分の考えと会社の考えとが合わない
と言うことが分かる場合もあります。
事前にある程度の準備をして、面接に望むことが
重要な点だと思いますよ。
